為扎實推進“三抓三促”行動，深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，全面營造大抓學習的濃厚氛圍，不斷激發(fā)全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)活力，全力推動公司各項工作高質量發(fā)展和爭先進位。近日來，公司各級黨組織堅持以“抓學習促提升”為主線，深入開展“大學習”活動，健全融入日常、抓在經常的學習機制，以線上線下相結合的形式開展交流研討、理論宣講、知識測試等活動，促進干部職工思想觀念不斷更新、思維層次不斷提升、發(fā)展意識不斷增強，確保學習宣傳貫徹黨的二十大精神不減速、不松勁。

專題研討系統(tǒng)學

開展專題學習研討。公司黨委召開黨的二十大專題研討會，深入學習貫徹黨的二十大精神，全面學深悟透黨的創(chuàng)新理論最新成果，中心組成員結合工作實際，暢談學習黨的二十大精神的體會，研究學習宣傳貫徹工作，讓干事創(chuàng)業(yè)“講政治”，讓黨建工作“緊相連”。各黨支部以“學思踐悟二十大、砥礪奮進新征程”“錨定目標、鼓足干勁、奮力譜寫公司高質量發(fā)展新篇章”等為主題開展主題黨日活動，組織黨員干部以“三抓三促”行

動為抓手，充分發(fā)揚“宣肺精神”，主動結合工作實際分享心得體會，不斷增強理論學習的感染力和吸引力，全面推動黨的二十大精神在公司落實生根。

以上率下帶頭學

深入基層一線宣講。集團公司領導、公司領導班子帶頭深入各部門、車間班組一線，面對面為職工宣講黨的二十大精神、全國“兩會”精神、2023年中央一號文件精神，讓黨的聲音入戶入心。班子成員們用接地氣、冒熱氣、帶泥土的“群眾語言”，通過“面對面”“近距離”的宣講方式，把宣講地點挪到黨員活動陣地、車間一線，把黨的二十大精神帶到部門、送到車間。讓廣大黨員及職工群眾接受最新鮮、最生動，有生氣、有活力的先進理論思想，引導廣大干部職工堅持以黨的二十大精神為指導，深入開展學習宣傳貫徹工作，將黨的二十大精神融入生產經營各項戰(zhàn)略部署中。宣講活動達到了政策宣講既有高度又有溫度、既接地氣又聚民心的效果。

全體參與主動學

組織應知應會測試。利用微信題答答小程序，向全公司推送“黨的二十大精神應知應會題目”，引導廣大黨員和職工把思想和行動統(tǒng)一到黨的二十大精神上來，把力量凝聚到黨的二十大確定的各項任務上來。靈活生動的測試形式，增強了線上學習的參與性和互動性，有效提升了學習效果，推動黨員干部更好深學細悟、全面準確把握黨的二十大精神，促進公司各項工作不斷取得新成效，邁上新臺階。